Работа: директор в Удмуртской Республике , 137 вакансий

1. Организация привлечения клиентов юридических лиц на РКО, кредитование и доп. продукты (корпоративные карты, эквайринг, зарплатный проект); 2. Личное привлечение и сопровождение крупных, не стандартных кейсов приоритетных клиентов; 3. Подбор, адаптация и развитие клиентских менеджеров; 4. Обеспечение выполнение плана не ниже 100% всеми сотрудниками регионального центра. 5. С какими подразделениями взаимодействует Розничный бизнес, крупный средний бизнес

Обязанности: Управление командой Организовать рабочий процесс в офисе Проведение и контроль сделок, согласно требованиям компании Организация и контроль системных продаж Прохождение тренингов по повышению квалификации Набор и обучение специалистов

Обязанности:

• Соблюдение норм Трудового Законодательства РФ;
• Организация работы сотрудников ресторана (от 30 до 100 человек);
• Обеспечение благоприятной атмосферы для гостей;
• Поддержание высокого уровня качества продукции и карьерного роста персонала;
• Максимальное увеличение продаж‚ прибыли и производительности ресторана;
• Внедрение новых маркетинговых программ;
• Строгое соблюдение стандартов компании для удовлетворения потребностей гостей;
• Решение вопросов укомплектования и формирования штата ресторана. Обеспечение эффективных отбора‚ найма‚ адаптации‚

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Магазин «НАХОДКА» приглашает ЗАМЕСТИТЕЛЯ ДИРЕКТОРА и предлагает: стабильную достойную зарплату, дополнительные премии, быстрое трудоустройство с первого рабочего дня, полный соц. пакет, карьерный рост, сменный график работы.

Наши условия:

Гарантируем стабильную достойную зарплату 2 раза в месяц;

Предлагаем сменный график 2/2, 08.00 до 21.00ч;

Оформляем по Трудовому кодексу с первого дня;

Предоставляем полный социальный пакет;

Оплачиваем медосмотр;

Выдаем фирменную спец. одежду.

...

«ДОБРОСТРОЙ» - Федеральная сеть строительных гипермаркетов, приглашает энергичного и опытного специалиста на должность директора магазина.

Обязанности:

• Работа с персоналом: организация правильной работы персонала и последующий контроль, найм новых сотрудников и их адаптация, организация обучения, составление рабочих графиков, ведение табеля, организация отпусков, мотивация, наставничество
• Работа с ассортиментом: контроль мерчандайзинга, контроль работы закупщика, работа с поставщиками и покупателями, организация

...

Тоpгoвaя Ceть "Mонетка" приглашаeт нa работу

ЗАМЕСТИТЕЛЯ ДИРЕКТОРА магазина

Mы пpeдлaгаем:

• график работы 2/2;
• заработная плата 2 раза в месяц оклад 40000т.р+премия
• официальное трудоустройство;
• полный социальный пакет(ДМС, отпуска, больничные);
• возможность работать в удобном для вас районе города;
• оформление медицинской книжки за счет компании;
• бесплатное обучение в корпоративном университете Компании (по итогам обучения Компания выплачивает стипендию)

Oбязaннocти:

• открытиe/закpытие магазина;
• организaция рaботы

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

АО «Ижевский опытно-механический завод» расширяет продуктовую линейку и круг потребителей, запускает переход с 1С:УПП на 1С:ERP с задачами раздельного учета.

Что предстоит делать:

- разработка задач по стратегическому развитию процесса управления финансово-хозяйственной деятельностью предприятия,

- определение инвестиционного фонда предприятия по плану развития и технического перевооружения завода, с привлечением льготных заемных средств,

- разработка и утверждение мероприятий по исполнению плановых показателей

...

Магазин «НАХОДКА» приглашает ЗАМЕСТИТЕЛЯ ДИРЕКТОРА и предлагает: стабильную достойную зарплату, дополнительные премии, быстрое трудоустройство с первого рабочего дня, полный соц. пакет, карьерный рост, сменный график работы.

Наши условия:

• Гарантируем стабильную достойную зарплату 2 раза в месяц;
• Предлагаем сменный график 2/2, 08.00 до 21.00ч;
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня;
• Предоставляем полный социальный пакет;
• Оплачиваем медосмотр;
• Выдаем фирменную спец. одежду.

...

Обязанности:

Руководство организацией устойчивого найма, адаптации, обучения и удержания персонала. Непосредственное участие в данных процессах.

Взаимодействие с руководством компании и руководителями подразделений для выполнения стратегических планов.

Руководство службой персонала и её развитие.

Требования:

Высшее профессиональное образование по направлению деятельности.

Опыт работы в должности директора по персоналу, начальника отдела кадров не менее 3 лет в организациях численностью от 500 человек и

...

Обязанности:

• Организация торгового процесса магазинов кластера ( от 32 магазинов).
• Формирует операционные цели (РТО, потери, списания, комплектность/текучесть, доступность, LFL , клиентский сервис, товарные запасы, OPEX и др.) в магазинах кластера, определяет инструменты их достижения.
• Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера, управляет командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие компетенций, формирование кадрового резерва.
• Анализирует эффективность промо-акций, формирует предложения по повышению эффективности

...